黄伯俊身价多少亿（黄伯俊身价多少亿元）

在相貌平等的前提下，一个事业有成的优质男人会选择一个与他旗鼓相当的事业型女人，还是一个贤惠贤惠、对他百依百顺的小女人呢？

以事业为导向的男人喜欢全职女人，这是完全有道理的。

婚姻是一种合作，就像游戏中寻找队友一样。一个擅长进攻，另一个需要辅助。

男人在外打拼，妻子稳定家庭，为事业心强的男人营造家的温暖。同时，男人喜欢被崇拜、被需要，小女人正好可以发自内心地仰视他，最大限度地满足他的男性自尊。

夫妻相辅相成，各得其所。

现实生活中也有例子。

前段时间有八卦称昆凌在社交平台上分享了一张彩虹的照片，但网友发现这张照片最先发布的是周杰伦的前女友侯佩岑。

接下来是两位女性之间的又一波比较。

侯佩岑是台湾最美主播，周杰伦的金童，两人身份很匹配。

但周杰伦却娶了昆凌。

昆凌爱上周杰伦时才18岁。她是一个不知名的小模特。按照世人的定义，她可能不像侯佩岑那样与周杰伦“很般配”。

她“温柔、体贴、乖巧、懂事”。

和周杰伦的关系，他保密了三四年。知道周杰伦很孝顺，就想尽一切办法讨好未来的婆婆。他无论在什么场合都把周杰伦放在第一位，始终保持着“迷妹”的状态。

周杰伦评价说和昆凌在一起很舒服，没有压力。

这个评价非常高。我认识的很多成功男士都曾说过，自己的工作已经很辛苦了，只希望能找到一个“相处不累”的女孩结婚。

侯佩岑的情商没得说，但相比昆凌，她还是更加独立和“自私”。昆凌多次表示不介意被称为“周杰伦妻子”，而侯佩岑则想做自己。

从这个角度来说，成功的男人更喜欢愿意站在他身后的小女人。

但我也看了侯佩岑的感情经历，追求她的男人也不简单。

歌手林志文、质子电子董事长之子、新潮传媒副总裁张瑞展、耐斯集团掌门人陈景存之子，甚至连战儿子连胜文，都是家喻户晓的二号人物——一代官，富二代。

她最终嫁给了身家数十亿的花旗全球证券销售副总裁黄伯俊。他也是一个成功的人。认识才三个月，他就迫不及待地向她求婚了。

推而广之，许多事业蒸蒸日上的女明星也找到了同样匹配的男朋友和丈夫。

比如邓超、孙俪、冯绍峰、赵丽颖、张智霖、袁咏仪。虽然总有人说明星不过是一对看似和睦实则分离的蒙面情侣，但至少我们老百姓看到的是别人联手了。

事业型男和事业型女的婚姻也有它的好处。

男人需要被理解，尤其是地位高的成功男人，更需要理解他、能帮助他的女人。

当工作中出现问题时，我回家后妻子会帮我提出建议。我们两个是夫妻，是战友。他们可以互相支持、互相欣赏。

这一段最明显的就是他们不是明星情侣，而是科研情侣。

在我国科学界，两院院士一直是最高荣誉。历年来当选的总人数只有几千人。其中，共有18对夫妇共同当选。他们中的许多人都在同一研究领域。他们是生活伴侣和事业伙伴。是灵魂伴侣。

那么是不是可以说，事业型女强人更受男人欢迎呢？

其实，至此，答案已经很明显了：——成功的男人也不同于成功的男人。

像周杰伦这样的大男子主义者会喜欢可爱的小女人，但也有一些优质男人会被和他相似的女人所吸引。

或者分开的人。

如果只写这个，女生肯定会更迷茫——

那么从婚姻和爱情的角度来看，女孩到底应该争取学历和事业，还是应该成为女强人呢？如果你已经是一个高学历的女强人，那么去哪里找一个喜欢这种风格的优质男人呢？

这么一想就变得越来越迷惑，因为你真的不知道你要嫁的男人是喜欢侯佩岑还是昆凌，也不知道该走什么路，做什么才能吸引他。

你有没有考虑过改变你的想法？

周杰伦会担心“我太大男子主义了，女孩子会喜欢我，还是更温柔体贴的男人”？

几乎不。

他认为的是我有钱，有名气，有才华，所以喜欢我的女孩子一定有很多。我只在这些喜欢我的女孩中选择最适合我并且能够互相包容的。

所以，他选择了昆凌。

世界上还有不喜欢周杰伦、受不了他大男子主义的女孩吗？

一定有。

别说周杰伦，就连王思聪、梁朝伟，依然有女生在意他的缺点，不喜欢这种类型。

如果他不选择他们就好了。无论如何，选择并不只有一种。

这就是思维方式的差异——

不是“迎合标准，等待选择”，而是“制定标准，主动选择”。

当我第一次开始学习追女孩时，我就有这种感觉。

我曾经坚信，如果你喜欢一个女孩，就应该尽力对她好，不懈地追求她。她一定会感动并接受我。

几次被现实打脸后，我意识到，如果我尽力对女孩好，女孩不会喜欢我，但她至少必须先被我吸引，对我有一点好感。“这说得通。

无论我如何努力，我只能追求那些认可并欣赏我自身价值和特点的女孩。

对于女孩来说，这是完全正确的。

高品质男人更喜欢事业型女性还是家庭型女性？这个问题可以代入无数类似的情况：

男人喜欢身高1.75米的女生还是身高1.55米的女生？

男人到底喜欢学历高、知性的女孩，还是喜欢学历低但天真可爱的女孩？

男人喜欢坚强的女孩还是软萌的女孩？

答案是，只要你有足够突出的优点，就会有男人喜欢你。

你只需要在喜欢你、追求你的男人中选择一个你认为最好的、你最喜欢的一个。

而不是问“男人会喜欢像我这样的XXX女孩吗？”将其更改为“我只与喜欢像我这样的XXX女孩的男人约会。”

你不再让别人选择，而是创造了一个门槛，只有愿意跨过这个门槛的人才能获得你的青睐。

事实上，这一理念早已被奢侈品行业所沿用。

如果你直接去爱马仕专卖店，扔出一沓钱说：“我想买一个Birkin包”，店员就会礼貌地微笑着说：“抱歉，缺货了。”

当你问他什么时候可以买到时，他仍然礼貌地微笑着说：“对不起，我不知道。”

你再次询问是否可以预订，“抱歉，不能。”

你非常沮丧并询问该怎么办。店员礼貌的笑容中透露着狡黠的语气：“我们的手袋产量有限，我们会优先考虑真正喜爱爱马仕的顾客，要不我给您介绍一下我们的其他产品？”

最终的结果是，你本来想买一个8万元的Birkin包，最后却被骗去商店里购买了价值至少10万元的丝巾、鞋子、耳环和手表，最后你获得了“购买资格””。

在整个过程中，如果您对任何一个环节不满意，您可以随时转身离开。当你走出家门时，你可以批评奢侈品是智商税。爱马仕根本不介意类似的“差评”。

因为这只能说明你不是Herms的目标用户。

在商人眼里，不是顾客放弃了他的产品，而是产品拒绝了不合适的顾客。

这正在变被动为主动。

当然，我这么说并不是否认自我提升和扬长避短的重要性。毕竟，爱马仕敢定这么高的门槛，因为……它确实是爱马仕。

让自己变得更好，吸引更多人的喜欢，总是对的。

只是你的优秀并不是为了迎合任何人的要求和标准，而是为了扩大你的选择范围，并有信心向别人要求一定的标准。不是为了取悦别人，而是让别人取悦你。

这才是真正的自信。它来自价值观和心态。两者缺一不可。